Создаём команды красоты
Вам доверяют тысячи клиентов, а нам - сотни руководителей. Мы берём на себя все скучные HR-процессы: поиск и оценку кандидатов, адаптацию новичков, развитие профессионалов, построение команд и даже медиацию конфликтов. Чтобы вы могли заниматься главным - делать ваших клиентов счастливыми.
Мы гарантируем, что наши кандидаты будут соответствовать вашим требованиям и принесут пользу вашей компании. С нами вы можете быть уверены, что вы найдете лучших сотрудников на рынке труда!
Позвоните нам сегодня и начните работать с нами над построением самой лучшей команды для вашего бизнеса!
Мы гарантируем, что наши кандидаты будут соответствовать вашим требованиям и принесут пользу вашей компании. С нами вы можете быть уверены, что вы найдете лучших сотрудников на рынке труда!
Позвоните нам сегодня и начните работать с нами над построением самой лучшей команды для вашего бизнеса!
О КОМПАНИИ
Мы учитываем все требования и особенности вашего бизнеса, чтобы найти наиболее подходящих специалистов.
Наша команда не только находит лучших кандидатов, но и проводит всю необходимую предварительную работу, включая сбор рекомендаций, проверку резюме, анализ портфолио, проведение собеседований, оценку профессиональных навыков и умений и многое другое.Почему мы?
- С нами быстрееЧтобы закрыть 1 вакансию, в среднем вам потребуется от 20 до 30 дней. Мы сделаем это максимум за 2 недели.
- С нами экономичнееСтоимость публикации вакансии, открытия резюме, дозвоны до кандидатов, телефонные интервью, очные встречи, оценка компетенций и много другое – все это стоит денег и времени, которые мы с удовольствие сэкономим для вас.
- С нами ваш результат вышеПростаивающее кресло в салоне - это недополученные деньги и не осчастливленные клиенты. А ещё мы профессионально ведём отбор: не упускаем звезд и не пропускаем недоучек.
Как мы работаем:
1
Профиль кандидата
Мы проводим интервью, чтобы сформировать критерии поиска: должность, опыт, компетенции, возраст, пол, условия и т.д., чтобы обеспечить максимально релевантную выборку.
2
Поиск
Мы используем все доступные каналы: собственная наработанная база, HH и другие сайты, социальные сети, форумы, рекомендации и т.д.
3
Собеседование
Мы проводим интервью в любом удобном формате, как для кандидата, так и для заказчика: онлайн и оффлайн, на нейтральной территории и на территории будущего работодателя.
4
Ассессмент
Вы определяете критерии, мы проводим многоуровневую оценку: hard- и soft-компетенции, личностные качества, мотивация, психологический портрет и т.д.
5
Онбординг
Мы помогаем новому сотруднику адаптироваться в команде, решать возникающие вопросы и разногласия. А также консультируем руководителей по вопросам удержания персонала и снижения текучести.
6
Мониторинг и поддержка
Мы контролирует успешность трудоустройства, удовлетворенность работой и условиями труда нового сотрудника в течение всего испытательного срока.
Кто мы:
В нашей команде совсем немного сотрудников, потому что мы сосредоточены на качестве, а не на количестве. Это позволяет нам избежать лишней бюрократии, быть более гибкими и быстро реагировать на изменения в индустрии и потребностях наших клиентов.
- Татьяна ЮринаУправляющий партнёрУправленческий опыт более 25 лет в финансовом секторе. Более 1000 часов Executive-коучинга, менторинга Первых лиц среднего и крупного бизнеса, командного коучинга и консультирования.
- Екатерина ВаржунтовичРуководитель по подбору17 лет работы в сфере подбора и оценки персонала, более 5000 кандидатов, значительная часть которых работает на том же месте до сих пор. Самые разные сферы и размеры бизнесов: от семейной компании до мега-ритейлеров.
- Умный МаксИскусственный интеллектЧтобы вы как можно скорее получили результат, мы используем самые современные технологии. Поэтому в нашей команде есть нейросеть, которая позволяет быстро выполнять рутинные задачи.